工作职责：

岗位职责：
1、根据公司战略规划和销售目标，制定年度销售策略及计划，确保年度销售目标的完成；
2、负责销售团队的日常管理，为团队提供专业的指导及支持；
3、负责行业重点客户的拓展，客户关键决策链的梳理及关系维护，确保关键客户业绩的达成；
4、负责销售团队人员的招聘及培养。

任职资格：

1、全日制本科及以上学历；
2、五年以上大客户销售工作，两年以上团队管理经验，熟悉高校；有丰富的客户资源，拥有学校、政府客户资源优先考虑；
3、有较强团队管理能力、沟通协调能力、客户关系拓展能力，强烈的成就欲望和目标感。